Accueil > Espace emploi > Les offres d'emploi ou de stages en entreprise


Les offres d'emplois :



  • Responsable de l’auditorium et des événements (h/f) - Département 13

    Candidature avant le 15/06/2012

    Structure : MuCEM

    Le MuCEM (ex MNATP) est fermé au public depuis 2005. Il poursuit sa transformation en vue de son installation à Marseille pour une ouverture prévue au printemps 2013. Ayant vocation à devenir établissement public administratif, il sera installé sur 3 sites sur 45 000m2 au total : le Fort Saint Jean, le nouveau bâtiment du môle J4, le Centre de conservation et de ressources et devrait comprendre d’ici fin 2012 près d’une centaine de personnels permanents.


    Employeur :

    MuCEM
    Marseille
    E-mail : sylvia.amar@culture.gouv.fr

    Contrat :

    NC
    Rénumération : NC

    Poste :

    Responsable de l’auditorium et des événements (h/f)

    Mission :

    Missions et activités principales :

    Placé(e) auprès du ou de la responsable du département de la production, il (elle) gère la mise en oeuvre de la programmation de cinéma, video, multimedia, de spectacles vivants, de conférences et de projets pluridisciplinaires au sein de l’auditorium. Il intervient également dans les bâtiments ou les espaces ouverts du MuCEM ou hors les murs (J4, GHR, Fort Saint-Jean, CCR) dès lors qu’ils mettent en jeu son ou lumière, projection d’images, spectacles vivants.

    Il (elle) est également responsable de la mise en oeuvre d’éventuels programmes hors les murs, liés aux à l’ensemble des manifestations du musée, ainsi que de certains événements du Département du Développement culturel et des relations extérieures, du Département de la Communication et du Mécénat, et du Département des Publics.

    Activités spécifiques

    Gestion de projets

    - coordonne ou établit le diagnostic technique, budgétaire, organisationnel des programmes qui lui sont confiés dont il (elle) évalue, en liaison avec les programmateurs les équipes, le temps de préparation, les matériels, le budget, les prestations

    - assure le suivi et le contrôle de la mise en oeuvre des programmes et manifestations

    - définit la politique technique et d’équipement de l’auditorium et du GHR, notamment à travers une veille technologique dans les différents domaines programmés et nourrit la réflexion sur l’évolution des équipements dont il a la charge

    - gère les plannings d’occupation des espaces placés sous sa responsabilité

    - met en oeuvre la règlementation dans le domaine de la sécurité (sécurité incendie, plan de prévention)

    - coordonne les études relatives à l’activité de production pluridisciplinaire et de conception d’outils statistiques et d’indicateurs d’activité

    Gestion administrative

    Il (elle) prend en charge :

    - la coordination et l’animation des équipes internes de l’auditorium et des prestataires extérieurs

    - la gestion administrative et budgétaire des programmations

    - la coordination avec les autres intervenants du département de la production et des autres

    départements (Département du Développement culturel et des relations extérieures, département de la communication et du mécénat, et du département des publics)

    - la mise en place et le suivi des budgets de fonctionnement, d’équipement et de personnel

    - la stratégie d’achats de nature à acquérir les prestations nécessaires à la réalisation de la programmation, à l’acquisition, la maintenance, la vérification et le renouvellement des équipements son secteur, et évalue les budgets afférents, rédige les cahiers des charges techniques, établit les rapports d’analyse des consultations, contrôle la qualité d’exécution

    - la validation des dépenses après vérification et acceptation du service fait.

    Gestion des équipes

    - répartit et organise les tâches, planifie les activités

    - évalue les moyens humains nécessaires

    - anime les réunions du pôle Auditorium événements

    - assure la gestion du personnel (congés, habilitations, entretiens individuels annuels,…) et la coordination opérationnelle

    - veille aux questions d’hygiène et de sécurité du travail et du public dans les différents espaces dédiés à la programmation

    Profil :

    Compétences techniques

    • Connaissance approfondie des techniques du spectacle vivant, de la projection d’image, du multimedia, du son, ainsi que de l’environnement culturel, technique et professionnel relatif à la gestion de salles de spectacle

    • Très bonne connaissance des domaines du spectacle, des projections audiovisuelles, des conférences, des projets pluridisciplinaires

    • Capacité à rédiger avec un esprit d’analyse et de synthèse (compte rendus de chantiers, contrats, pièces techniques du marché)

    • Connaissance des techniques d’organisation et planification

    • Pratique des marchés publics

    • Connaissance du contexte juridique et financier des institutions publiques

    • Maîtrise de l’outil informatique (dont Word, Excel et pratique d’Autocad)

    • Maîtrise de l’anglais courant et/ou d’une autre langue méditerranéenne

    Savoir-faire

    • Aptitudes à manager, animer et motiver une équipe

    • Capacité à gérer les situations d’urgence

    • Capacité à élaborer des solutions techniques et opérationnelles adaptées

    • Elaborer des tableaux de bord de l’activité

    • Sens relationnel

    Savoir-être (compétences comportementales)

    Le candidat devra être rigoureux et capable d'anticiper difficultés et solutions à leur apporter.

    Capacité de négociation avec différentes catégories d’acteurs internes et externes

    Diplôme de 2ème ou de 3ème cycle de l’enseignement supérieur ou tout diplôme de niveau équivalent, et/ou expérience professionnelle dans un emploi similaire

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Mail, CV
    Date limite de candidature : 15/06/2012

    Contact :

    Sylvia Amar
    E-mail : sylvia.amar@culture.gouv.fr

    Informations supplémentaires :

    Fortes contraintes de calendrier du fait de l’ouverture au public en 2013, année où Marseille sera capitale européenne de la cultureActivité soumise au rythme de la programmation.

  • Attaché à la production (h/f) - Département 13

    Candidature avant le 25/05/2012

    Structure : Kelemenis & cie


    Employeur :

    Kelemenis & cie
    Marseille
    E-mail : compagnie@kelemenis.fr
    Site : www.kelemenis.fr

    Contrat :

    CDI
    Temps complet
    Rénumération : 1500 brut

    Poste :

    Attaché à la production (h/f)

    Mission :

    Sous la direction de Michel Kelemenis et la responsabilité de l’administratrice, en collaboration avec l’équipe de Kelemenis & cie, l’attaché(e) de production aura pour missions principales:

    - Le montage budgétaire et son suivi, la préparation et la mise en oeuvre des manifestations de KLAP Maison pour la danse (Question de danse, résidences de finalisation et Avant-Premières, événementiels, partenaires de programmation etc.) en lien avec le chargé de la coordination.

    - L’accueil des artistes en résidence (recherche hébergements, catering, liaison avec le responsable technique de KLAP)

    - L’organisation logistique des tournées de Kelemenis & cie en lien avec la chargée de production / diffusion.

    - Prospection de nouveaux partenariats et développement.

    Profil :

    Dynamisme, réactivité et adaptabilité

    Sens de l’organisation et de l’anticipation

    Aisance relationnelle

    Capacité à travailler en équipe

    Maitrise de l’anglais et autre langue bienvenue

    Connaissance du milieu du spectacle vivant et de la danse en particulier

    Candidature :

    Mode de candidature : Mail, CV
    Date limite de candidature : 25/05/2012

    Contact :

    E-mail : compagnie@kelemenis.fr

    Informations supplémentaires :

    Merci d’adresser une lettre de motivation et un CV, par mail : compagnie@kelemenis.fr
    ou par voie postale: Kelemenis & cie / KLAP Maison pour la danse – 5 av. Rostand – 13003 Marseille

  • DIRECTEUR DES ETUDES (H/F) - Département 21

    Candidature avant le 01/06/2012

    Structure : PESM Bourgogne

    Le Pôle d’Enseignement Supérieur de la Musique en Bourgogne
    * 100 étudiants, 135 étudiants prévus en 2013
    * trois départements : musique instrumentale, musiques actuelles, musique vocale
    * formations au DNSPM et au DE


    Employeur :

    PESM Bourgogne
    36-38 rue Chabot-Charny
    21000 Dijon
    E-mail : contact@pesm-bourgogne.fr
    Mobile : 03 80 58 98 90

    Contrat :

    CDI
    Rénumération : NC

    Poste :

    DIRECTEUR DES ETUDES (H/F)

    Mission :

    - relations avec le corps enseignant
    - conseil et suivi de la scolarité des étudiants
    - planification des enseignements
    - organisation des concours d’admission et des évaluations intermédiaires et terminales
    - préparation des conseils pédagogiques
    - réflexion sur les projets artistiques communs aux départements d’études et les activités de
    diffusion
    - liens avec l’université pour la coordination des enseignements communs et la gestion des
    inscriptions et des scolarités
    - relations avec les établissements d’enseignement spécialisé, notamment en région

    Profil :

    - formation supérieure artistique et expression artistique personnelle attestée
    - formation universitaire souhaitée
    - expérience confirmée de conduite de projet artistique et pédagogique
    - capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
    - sens de la négociation

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Lettre manuscrite, CV
    Date limite de candidature : 01/06/2012

    Contact :

    E-mail : contact@pesm-bourgogne.fr

    Informations supplémentaires :

    Recrutement :
    - contrat à durée indéterminée (détachement possible)
    - cadre G de la convention collective des organismes de formation selon expérience, puis
    intégration dans l’établissement public de coopération culturelle

  • DIRECTEUR (H/F) - Département 21

    Candidature avant le 01/06/2012

    Structure : PESM Bourgogne,

    Le Pôle d’Enseignement Supérieur de la Musique en Bourgogne
    * 100 étudiants, 135 étudiants prévus en 2013
    * trois départements : musique instrumentale, musiques actuelles, musique vocale
    * formations au DNSPM et au DE


    Employeur :

    PESM Bourgogne,
    36-38 rue Chabot-Charny
    21000 Dijon
    E-mail : contact@pesm-bourgogne.fr
    Tel : 03 80 58 98 90

    Contrat :

    CDI
    Rénumération : NC

    Poste :

    DIRECTEUR (H/F)

    Mission :

    - direction artistique, pédagogique et administrative de l’établissement
    - développement du projet de l’établissement en lien avec l’Ecole Media Art en vue de la
    création en 2013 d'un EPCC commun aux deux établissements
    - délivrance des diplômes
    - développement des cursus de formation en lien avec l’université de Bourgogne
    - inscription de l'établissement dans le réseau national et européen des établissements
    d'enseignement supérieur artistique et dans une politique de recherche
    - coordination générale des programmes de formation dans les différentes esthétiques et
    spécialités de diplômes
    - organisation générale des différentes modalités de formation (formation initiale, formation
    continue, validation des acquis de l'expérience)
    - relations avec les partenaires institutionnels de l'établissement et les structures
    professionnelles de création et de diffusion artistique.

    Profil :

    - formation supérieure artistique et expression artistique personnelle attestée
    - formation universitaire souhaitée
    - expérience confirmée de direction d’établissement d’enseignement artistique et/ou de
    conduite de projet artistique et pédagogique
    - très bonne connaissance des réseaux institutionnels et artistiques et des enjeux de
    l'enseignement supérieur
    - capacité d’écoute, d’analyse et de synthèse
    - sens de la négociation et de la décision

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Lettre manuscrite, CV
    Date limite de candidature : 01/06/2012

    Contact :

    Tél : 03 80 58 98 90
    E-mail : contact@pesm-bourgogne.fr

    Informations supplémentaires :

    Recrutement :
    - contrat à durée indéterminée (détachement possible)
    - cadre I ou J de la convention collective des organismes de formation selon expérience, puis
    intégration dans l’établissement public de coopération culturelle
    Les candidats dont les dossiers auront été sélectionnés devront rédiger un pré-projet pour le
    développement de la structure (5 pages environ) en vue d'un entretien qui se déroulera début
    juillet.

  • Professeur hip hop // Enfants et ados - Département 84

    Candidature avant le 01/08/2012

    Structure : Association arts et culture


    Employeur :

    Association arts et culture
    9 ch bois de la ville
    84230 chateauneuf du pape
    E-mail : celineviret@yahoo.fr

    Contrat :

    NC
    Rénumération : NC

    Poste :

    Professeur hip hop // Enfants et ados

    Mission :

    Donner des cours de hip hop (initiation à de jeunes enfants et adolescents). Section à créer car inexistante dans la structure.

    Profil :

    Avec expérience, connaissance de la physiologie et contraintes physiques des enfants et adolescents, bon relationnel avec jeunes élèves et goût de l'enseignement.

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Mail, Lettre manuscrite, Photo
    Date limite de candidature : 01/08/2012

    Contact :

    celine brun
    E-mail : celineviret@yahoo.fr

  • STAGE // Régie son et plateau

    Candidature avant le 04/07/2012

    Structure : Compagnie Le Mystère Bouffe


    Employeur :

    Compagnie Le Mystère Bouffe
    E-mail : diffusion@mysterebouffe.com
    Site : www.mysterebouffe.com

    Contrat :

    Temps partiel
    Rénumération : NC

    Poste :

    STAGE // Régie son et plateau

    Mission :

    la personne sera responsable d’une petite sonorisation à effectuer les mardi et vendredi en soirée, chaque semaine du festival.
 Elle participera aussi aux montages et démontages au début et à la fin du festival

    Profil :

    FESTIVAL D’AVIGNON 2012

    Lieu de travail : Avignon
    Profil : Stagiaire étant logé à Avignon ou environ
    Formation : SONORISATION
    Indispensable intérêt pour le spectacle vivant, forte motivation et dynamisme, aisance relationnelle.
    Durée : Du 7 au 24 juillet 2012
    Date de début : 4 ou 5 juillet pour installation

    Site web : www.mysterebouffe.com

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Mail, CV
    Date limite de candidature : 04/07/2012

    Contact :

    E-mail : diffusion@mysterebouffe.com

  • Attaché aux relations publiques / médiation (h/f) - Département 13

    Candidature avant le 10/06/2012

    Structure : actOral

    Fondé sur les écritures contemporaines (poésie, théâtre, roman, essai…), le festival actOral provoque des rencontres inédites et surprenantes entre des auteurs, des metteurs en scène, des chorégraphes, des interprètes, des plasticiens, et programme chaque année des lectures, des performances, des mises en espaces et des spectacles singuliers et stimulants, brouillant les frontières entre les champs artistiques.


    Employeur :

    actOral
    3 impasse Montévidéo
    13006 Marseille
    E-mail : c.leboulaire@actoral.org
    Site : www.actoral.org
    Tel : 04 91 37 30 27

    Contrat :

    CDI
    Temps complet
    Rénumération : groupe 6 (convention syndeac), selon profil et expérience.

    Poste :

    Attaché aux relations publiques / médiation (h/f)

    Mission :

    Sous la responsabilité de l’administratrice et du chargé de communication/ RP, il/elle participera au développement des relations publiques du festival, et notamment :

    - Recherche et montage de partenariats (établissements scolaires, universités, conservatoires, associations de quartier et de pratiques amateurs, entreprises …)

    - Mise en œuvre des actions de sensibilisation et de médiation en lien avec les structures partenaires du festival

    - Accueil du public, billetterie

    - Conception et mise en œuvre d’outils d’analyse des publics

    - Participation à la mise en œuvre d’outils de communication (signalétique, dossier de présentation, cahier pédagogique…)

    Profil :

    Formation Master ou équivalent : Master management culturel ou/et médiation culturelle de l’art appréciée.

    Une première expérience dans des missions de relations publiques et le milieu culturel est souhaitable.

    Autonomie, réactivité, créativité, qualités rédactionnelles, sens du relationnel et du travail en équipe

    Goût pour le projet artistique du festival

    Disponibilité, notamment en soirée

    Maîtrise des logiciels de bureautique et base de données (File maker)

    Permis B obligatoire

    Candidature :

    Mode de candidature : Mail, CV
    Date limite de candidature : 10/06/2012

    Contact :

    Cyril Le Boulaire
    Tél : 04 91 37 30 27
    E-mail : c.leboulaire@actoral.org

    Informations supplémentaires :

    Renfort saisonnier : CDD jusqu’au 31 octobre 2012. Rémunération : groupe 6 (convention syndeac), selon profil et expérience. Temps plein, déplacements à prévoir sur Marseille et dans la région.

  • PROFESSEUR MODERN JAZZ - Département 84

    Candidature avant le 15/08/2012

    Structure : FOYER RURAL DE LAURIS

    Le Foyer Rural de Lauris est une association d'animation culturelle & sportive du village ouverte à tous les publics et intergénérationnelle.


    Employeur :

    FOYER RURAL DE LAURIS
    lot les rousselles
    84360 LAURIS
    E-mail : covo.jacques1@orange.fr
    Mobile : 06 78 18 63 87

    Contrat :

    NC
    Temps partiel
    Rénumération :

    Poste :

    PROFESSEUR MODERN JAZZ

    Mission :

    - enseignement du modern jazz à des enfants, des ados voire des adultes;

    - cours le mercredi entre 09h & 16h

    - début septembre 2012 mais possibilité commencer dès maintenant (nous contacter)...

    Profil :

    professeur de danse expérimenté

    Candidature :

    Mode de candidature : Courrier, Mail
    Date limite de candidature : 15/08/2012

    Contact :

    JACQUES COVO
    E-mail : covo.jacques1@orange.fr